L’Humain comme levier de croissance et de bien-être

L’environnement des entreprises a considérablement changé (Ubérisation, digitalisation, génération Y et maintenant Z, fragmentation du travail…) et ce mouvement tend à s’accélérer.
Pour autant il reste des fondamentaux dans la gestion des ressources humaines et du climat social qui sont de puissants leviers de croissance et de bien-être au travail.

TOPS Consult met à votre disposition, pour accompagner vos projets :

• Une équipe de professionnels expérimentés et opérationnels (ex DG, DRH, Responsables de projets de transformation, Juristes, Avocats, experts en communication de crise,…).
• Un savoir-faire, des méthodes et des outils accessibles et pragmatiques.

Quelques exemples de nos domaines d’accompagnement :

• Management du climat social : accompagner et former dirigeants, managers, équipes projet.
• Prévention et gestion des crises : prévenir et anticiper les situations conflictuelles, piloter la communication de crise en interne et en externe.
• Accompagnement de la transformation au sein de l’écosystème de votre entreprise
• Concilier management des personnes et performance de votre organisation
• Digitalisation de la fonction RH

Vos bénéfices ?

• Des salariés clairs et affutés sur leur mission
• Motiver et fidéliser les salariés de l’entreprise
• Améliorer le bien-être au travail de vos collaborateurs
• Apaiser le climat social gage d’efficacité opérationnelle
• Favoriser la bonne ambiance au sein des équipes
• Faire adhérer les collaborateurs aux enjeux de l’entreprise